突出以員工為本、誠信為本的服務(wù)理念,內(nèi)練素質(zhì)。外樹形象,注重內(nèi)涵。把“三服務(wù),兩育人”的思想,貫穿到整個飲食服務(wù)中去,以辦好員工的基本大伙為主線,在開拓渠道,開展多層次、全方位的服務(wù),特別要考慮到貧困員工的基本生活用品,以滿足不同用餐都的需要。
做到“六個立足于”:
1、立足于提高貴公司食堂的管理水平和服務(wù)質(zhì)量;
2、立足于減輕員工的生活負(fù)擔(dān),有充沛的精力搞好學(xué)習(xí);
3、立足于把貴公司領(lǐng)導(dǎo)從繁雜瑣碎的事務(wù)中解脫出來,集中精力抓公司的發(fā)展;
4、立足于雙方之間的密切配合,取得“雙贏”的局面;
5、立足于雙方進(jìn)一步探索公司后勤社會化的改革;
6、立足于我們加強(qiáng)自身管理,增強(qiáng)責(zé)任感和使命感。同時也是檢驗(yàn)自身實(shí)力和工作能力,以適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)規(guī)律和發(fā)展的要求。
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